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TENSIÓN EN SAN FERNANDO: LA POLICÍA LOCAL EXIGE MEJORAS Y TRANSPARENCIA
La Policía Local de San Fernando se encuentra en pie de guerra. Las protestas, lideradas por los sindicatos Sip-An y Spli, han escalado y se han hecho notar con fuerza en los últimos plenos municipales.
El pasado viernes, más de la mitad de la plantilla se manifestó durante la sesión plenaria, contando con el apoyo de representantes sindicales de Chiclana, personal de instalaciones deportivas municipales, miembros de la asociación Garra Felina y trabajadores del servicio de la zona azul. Todos unidos para visibilizar sus demandas laborales.
Moción para la modernización de la Policía Local
El grupo Andalucía por Sí (AxSí) llevó el conflicto al centro del debate político mediante una moción. En ella, exigían el cumplimiento de una propuesta anterior, aprobada por unanimidad en octubre, que instaba al Ayuntamiento a elaborar un plan integral de modernización y refuerzo de la Policía Local.
Además, solicitaban un informe del Servicio de Recursos Humanos que aclarase los criterios utilizados en los procesos de acceso, adscripción o cambio de destino de los agentes, ante las denuncias de arbitrariedad por parte de los sindicatos.
El portavoz de AxSí, Fran Romero, defendió la moción, subrayando la necesidad de transparencia y objetividad en los procedimientos internos del cuerpo policial.
Afirmó que “la administración no puede ser el botín del partido gobernante”.
La moción recibió el apoyo unánime de todos los grupos municipales. También se incluía la elaboración de un reglamento interno que proteja a los agentes frente a posibles represalias por ejercer derechos fundamentales como la acción sindical o la libertad de expresión.
El Ayuntamiento defiende su gestión
El concejal de Promoción del Empleo y Desarrollo Organizativo, Jesús López, defendió la labor del equipo de gobierno y aseguró que la voluntad municipal es “modernizar, dignificar y profesionalizar” la Policía Local.
López detalló la celebración de doce mesas de negociación, comisiones paritarias y comités de seguridad y salud en 2025, donde se alcanzaron acuerdos como la creación de un protocolo de asistencia jurídica y una subcomisión para la carrera profesional. Destacó también la incorporación de tres subinspectores y cuatro oficiales, y prometió investigar cualquier irregularidad.
La oposición critica la falta de avances
La portavoz del Partido Popular, María José de Alba, respaldó las reclamaciones de los sindicatos y acusó al equipo de gobierno de incumplir los compromisos adquiridos. Señaló que las deficiencias reconocidas en octubre siguen sin resolverse y que se han presentado nuevas denuncias ante diversas instituciones.
Carlos Zambrano, portavoz de VOX, coincidió en la urgencia de abordar el conflicto con firmeza, reconociendo la existencia de un problema que debe ser enfrentado con decisión.
Subrayó la necesidad de reforzar la estructura de la Policía Local y dotarla de medios adecuados.
Principales quejas de los sindicatos
Entre las principales quejas de los sindicatos destacan:
- Falta de uniformidad desde 2022.
- Ausencia de una empresa de prevención de riesgos laborales durante más de dos años.
- Denegación sistemática de días de asuntos propios.
- Supuesta existencia de criterios subjetivos en la asignación de destinos y unidades.
Estas denuncias, remitidas a organismos de control, reflejan un creciente malestar dentro del cuerpo policial isleño.
Mientras las protestas continúan, la plantilla de la Policía Local exige una respuesta efectiva del Ayuntamiento de San Fernando.
La promesa de modernización y profesionalización del gobierno municipal se enfrenta a la prueba de su cumplimiento, en un contexto de tensión laboral que amenaza con prolongarse si no se adoptan medidas concretas y verificables.
