Nuevas denuncias de listas negras laborales sacuden el sector del metal en Cádiz

Nuevas denuncias de listas negras laborales sacuden el sector del metal en Cádiz
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Nuevas denuncias de listas negras laborales sacuden el sector del metal en Cádiz

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Una campaña de recogida de firmas en Change.org ha reavivado la polémica sobre la existencia de listas negras laborales en el sector del metal de la Bahía de Cádiz. La iniciativa, impulsada por la Coordinadora de Trabajadores del Metal (CTM), denuncia vetos y represalias que, según el sindicato, afectan a decenas de trabajadores desde el año 2016.

El sindicato CTM denuncia exclusión laboral encubierta. La organización sindical sostiene que profesionales cualificados son excluidos de las contrataciones debido a su participación en reclamaciones laborales o sindicales, lo que constituye una forma de exclusión laboral encubierta.

Dos soldadores, Manuel Balber y Jesús Galván, han alzado la voz como representantes de esta situación. A pesar de su amplia experiencia, formación y certificaciones, afirman que se les impide trabajar en su propia provincia, obligándolos a buscar empleo fuera de ella, e incluso en el extranjero.

La CTM explica que estas represalias se remontan a una década atrás, coincidiendo con un período de intensa conflictividad laboral en el sector. Las denuncias iniciales por condiciones precarias y vulneración de derechos habrían desencadenado vetos informales que persisten hasta la actualidad.

“Desde 2016 hay trabajadores castigados por reclamar lo que era justo”, ha declarado un portavoz sindical.

La campaña en Change.org exige una investigación independiente para determinar si estas prácticas violan el derecho al trabajo, la libertad sindical y el principio de igualdad de acceso al empleo.

Además, se reclama la reincorporación de los trabajadores vetados y un compromiso público de las empresas y administraciones para garantizar procesos de contratación transparentes.

En su petición, la CTM advierte que “el silencio y la impunidad han permitido que la injusticia se normalice”. El lema central de la campaña es “Firmar es romper el silencio. Firmar es defender la dignidad de toda la clase trabajadora”.

La iniciativa ha recibido cientos de apoyos en pocas horas, especialmente en la provincia de Cádiz, donde el alto nivel de desempleo y la dependencia del sector naval hacen que cualquier veto laboral sea percibido como un grave perjuicio. Muchos ven esta campaña como una nueva forma de resistencia obrera, un medio digital para romper con años de silencio y exclusión.

La Coordinadora de Trabajadores del Metal ha anunciado que continuará difundiendo la denuncia y no descarta emprender nuevas acciones informativas y legales.

“Queremos que se investigue y se ponga fin a esta práctica injusta. No pedimos privilegios, pedimos poder trabajar con dignidad”, afirman desde la organización.