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El Centro de Formación e Recursos (CFR) de Ourense está implementando un ambicioso plan de formación para el profesorado de la provincia, ofreciendo más de 500 actividades formativas a lo largo de este curso.

Más de 5.000 horas de formación para el profesorado

Así lo confirmó Jesús Álvarez, director xeral de Centros e Recursos Humanos, durante su visita a las instalaciones dependientes de la Consellería de Educación, Ciencia, Universidades y FP. Álvarez destacó el “alto nivel de participación y compromiso del profesorado” y felicitó al equipo del CFR por su labor.

Estas acciones formativas se llevan a cabo tanto en el propio CFR como en los centros educativos, a través de grupos de trabajo, seminarios y actividades personalizadas, sumando un total de más de 5.000 horas de formación.

FOCO EN DIDÁCTICA, CONVIVENCIA E INNOVACIÓN

El CFR de Ourense, que da cobertura a 166 centros educativos, ha programado 315 actividades formativas a través de planes personalizados.

Entre ellas, destacan 90 dedicadas al área didáctica, con el objetivo de mejorar los procesos de enseñanza-aprendizaje y la actualización metodológica.

Asimismo, se han organizado 68 actividades centradas en la convivencia e inclusión, buscando crear entornos escolares más equitativos y respetuosos. El ámbito digital también es un foco importante, con 51 actividades para reforzar las competencias tecnológicas e integrar herramientas digitales en la práctica docente.

Comunicación y plurilingüismo suman otras 44 actividades.

Además, se han realizado 31 actividades en el ámbito de la innovación y la investigación, con el fin de fomentar la reflexión pedagógica y la incorporación de prácticas innovadoras en colegios e institutos.

Jesús Álvarez subrayó que esta “oferta formativa amplia y equilibrada” está alineada con las necesidades actuales y orientada a la mejora continua de la práctica docente.