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CCOO denuncia plan de Correos para reestructurar el servicio postal a nivel nacional
El sindicato CCOO ha denunciado que la prueba piloto implementada por Correos en la provincia de Palencia es el preludio de un cambio estructural que la empresa planea aplicar en todo el país, afectando a sus 2.500 oficinas postales.
Plan oculto y fases de implementación
Según CCOO, este plan se ha mantenido oculto y se estructura en cinco fases. La primera etapa consiste en la implantación de 71 “pruebas piloto” en España, siete de ellas en Castilla y León, con el objetivo de extender posteriormente el modelo sin negociación colectiva.
El sindicato critica que este “Nuevo Modelo Operativo” se está imponiendo de manera unilateral y opaca, sin la debida documentación justificativa y sin contar con los representantes de los trabajadores.
Consecuencias en Palencia
La prueba piloto en Palencia ya ha generado un desorden en el servicio postal, afectando a 26 carteros y modificando sus condiciones laborales. La reorganización, llevada a cabo sin planificación ni refuerzos, ha provocado un caos operativo en un momento crucial, poniendo en riesgo el reparto durante la preparación de las próximas Elecciones Autonómicas.
Ahorro de costes, no modernización
CCOO denuncia que el objetivo real de este nuevo modelo no es la modernización de la empresa, sino el ahorro de costes.
“Esto no va de modernización ni de eficiencia, va de ahorro de costes, recorte de empleo y precarización del trabajo de reparto y del servicio público”, afirma el sindicato.
Impacto en la plantilla
El nuevo modelo, que afecta a cerca de 28.000 carteros, implica la no cobertura de ausencias mediante una política de contratación ‘cero’, lo que traslada toda la carga a la plantilla existente. CCOO advierte que esta reorganización conlleva cierres de centros, traslados forzosos, movilidad geográfica y cambios de turno, generando una sobrecarga laboral insostenible que afectará la salud de los trabajadores, causando estrés y ansiedad.
Demandas del sindicato
Ante esta situación, CCOO exige la paralización inmediata de todas las pruebas piloto y la apertura de una negociación estatal real.
El sindicato defiende que el modelo vigente es el que debe mejorarse, tal y como se recoge en el Acuerdo Marco firmado en 2024, poniendo fin a los recortes y reforzando la plantilla. También reclaman el cumplimiento de compromisos pendientes como el Plan de Incentivos y la reducción de la jornada a 35 horas.
Advertencia de movilizaciones
CCOO advierte que si el presidente de Correos, Pedro Saura, persiste en imponer la reconversión sin diálogo, activará la vía judicial y la movilización sindical.
El sindicato se prepara para un conflicto que podría extenderse hasta junio de 2027, frente a lo que considera una reestructuración salvaje.
